Democratizamos o acesso ao transporte aéreo em nosso país e estamos entre as companhias aéreas que mais crescem no mundo.
Fomos pioneiros ao lançar o serviço de check-in feito por reconhecimento facial, wi-fi a bordo, geolocalização móvel para Clientes e um site com recursos de acessibilidade para atender pessoas com deficiência.Tudo isso só foi possível porque contamos com o melhor Time da aviação brasileira: as nossas Águias.
Com elas, entregamos dedicação e o Jeito de Ser e de Fazer que só a GOL tem, para conectar pessoas e criar novas histórias.
Temos uma cultura diversa, com valores que estão presentes a cada novo embarque, sempre garantindo a nossa essência: Simples, Humana e Inteligente.
Ao nosso lado, estão Colaboradores dedicados que carregam em suas bagagens o orgulho de ser Sangue Laranja e cumprem com maestria o nosso propósito de ser a Primeira para Todos.Oferecemos um ambiente desafiador, diverso e inclusivo para você colocar em prática todo o seu talento.
Seja no céu ou em solo, aqui, você voa mais alto!
Você se identificou com o nosso Jeito?
Confira as vagas para decolar sua carreira e fazer parte do Time de Águias./nNão pode faltar em sua bagagem:Graduação completa (diploma ou colação de grau); Experiência na área de Safety, Prevenção e Fatores Humanos; Inglês avançado;Diferenciais: Instrutor de CRM ou Facilitador de Treinamento comportamental; Formação em Psicologia aplicada à aviação; Treinamento em investigação de ocorrências / análise de riscos; Certificações ANAC/ICAO /IATA ou EASA no tema./nOs desafios que aguardam por você no próximo destino são:Desenvolver e manter atualizado os Programas de Treinamentos sob sua responsabilidade; Analisar e validar treinamentos e Programas de Treinamento externos verificando equivalências com os cursos GOL visando eficiência Operacional; Desenvolver e validar conteúdos, avaliações de reação e aprendizagem, apostilas, vídeos e materiais instrucionais de treinamento;Analisar e validar cláusulas relacionadas a treinamento nos contratos de Prestadores de Serviços; Elaborar e Revisar Relatórios de Gerenciamento de Riscos sempre que aplicável junto aos QCs e área de segurança;Desenvolver e revisar as políticas e procedimentos para padronização e conformidade dos processos de treinamento da sua área de atuação;Responder às auditorias nacionais e internacionais e inspeções junto aos QCs nas auditorias relativas aos programas de treinamento de sua área de atuação;Assegurar que os conteúdos dos treinamentos regulatórios da sua área de atuação estejam em conformidade com os requisites aplicáveis;Elaborar e controlar a execução dos Planos de Ação Corretiva relativos a auditorias internas e externas de treinamento da sua área de atuação; Participar dos fóruns de segurança estabelecidos pela companhia e reuniões de governança junto às áreas de sua atuação; Realizar observações e desenvolver ações de melhoria nos treinamentos dentro das diretrizes do Programa de Melhoria Contínua em conjunto e/ou representando o Especialista do tema; Assegurar a validação interna dos documentos regulatórios da sua área de atuação junto às áreas de negócio/academia e externa junto aos órgãos reguladores.
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